Η Γερμανία είναι μακράν, η πρώτη χώρα στην Ευρώπη στον αριθμό των αναρρωτικών αδειών που παίρνουν κατά μέσο όρο οι εργαζόμενοι, σύμφωνα με τον επικεφαλής της ασφαλιστικής εταιρείας Allianz, Ολιβερ Μπάτε.
«Οι εργαζόμενοι στη Γερμανία είναι άρρωστοι κατά μέσο όρο 20 εργάσιμες ημέρες το χρόνο, ενώ ο μέσος όρος της ΕΕ είναι οκτώ ημέρες», τονίζει ο Διευθύνων Σύμβουλος της Allianz, σε συνέντευξή του στην Handelsblatt.
O Μπάτε υποστηρίζει μάλιστα ότι ο υψηλός αριθμός των ημερών ασθενείας μεταξύ των Γερμανών εργαζομένων, αποτελεί εμπόδιο για την μεγαλύτερη παραγωγικότητα στη χώρα. Προτείνει επίσης την επαναφορά της «πρώτης ημέρας αναμονής» στις αναρρωτικές άδειες, η οποία καταργήθηκε στη Γερμανία το 1970. Αυτό σημαίνει ότι οι εργαζόμενοι θα πρέπει να επωμίζονται οι ίδιοι τα έξοδα για την πρώτη ημέρα της ασθένειας. Στη Σουηδία, την Ισπανία και την Ελλάδα, η πρώτη ημέρα αναμονής εξακολουθεί να υπάρχει.
Ο Μπάτε βλέπει δυνατότητες εξοικονόμησης έως και 40 δισεκατομμυρίων ευρώ, εάν οι συνεχιζόμενες πληρωμές των ημερών ασθενείας από εργοδότες και εταιρείες ασφάλισης υγείας πέσουν στον μέσο όρο της ΕΕ στο 3,5% των κοινωνικών δαπανών μιας χώρας. Αυτή τη στιγμή αποτελούν το 6% των κοινωνικών δαπανών στη Γερμανία.
Ο Διευθύνων Σύμβουλος της Allianz, ανησυχεί για τη Γερμανία ως επενδυτική τοποθεσία – αν και εξακολουθεί να επενδύει στη Γερμανία με ήσυχη τη συνείδησή του, όπως είπε στη «Handelsblatt».
Φορολογικές ελαφρύνσεις
Ο CEO της Allianz υποστηρίζει επίσης φορολογικές ελαφρύνσεις για τα χαμηλά και μεσαία εισοδήματα. Για την χρηματοδότηση αυτών των μέτρων, ο Μπάτε προτείνει αύξηση του φόρου κληρονομιάς. «Για μένα πρόκειται για τη φορολόγηση των ανθρώπων που μπορούν να ζήσουν πολύ άνετα χωρίς να έχουν εργαστεί ούτε μια μέρα», δήλωσε ο επικεφαλής του μεγαλύτερου ασφαλιστικού ομίλου της Γερμανίας στην Handelsblatt και πρόσθεσε: «Είμαι αρκετά αριστερός σε αυτό το θέμα».
