Γόνιμη περίοδος για να καταγραφούν τυχόν βελτιώσεις είναι το διάστημα μέχρι τον Μάρτιο του 2025, οπότε και θα εφαρμοστεί επισήμως η ψηφιακή κάρτα εργασίας, όπως τόνισε η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, μιλώντας σε εκδήλωση για την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας στα τουριστικά καταλύματα που διοργάνωσε ο Σύνδεσμος Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΣΕΤΕ) στο πλαίσιο της Philoxenia 2024.
«Η ψηφιακή κάρτα εργασίας θεσμοθετήθηκε για να καταγράφεται ο πραγματικός χρόνος εργασίας και να αμείβεται ο εργαζόμενος γι’ αυτόν αλλά και για να θωρακίσουμε τον υγιή ανταγωνισμό», επεσήμανε η υπουργός, υπογραμμίζοντας παράλληλα ότ η εφαρμογή της εναπόκειται σε μεγάλο βαθμό στους ελέγχους της Επιθεώρησης Εργασίας.
«Σήμερα, η κάρτα εφαρμόζεται με άψογο τρόπο στη βιομηχανία και το λιανεμπόριο άρα προχωράει- αλλά έχει περιθώριο βελτίωσης από παρατηρήσεις και επισημάνσεις καθώς έχουμε 3,5 μήνες μέχρι την καθολική εφαρμογή της», είπε η κ. Κεραμέως.
Από την πλευρά του, ο πρόεδρος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ξενοδόχων, Γιάννης Χατζής, ανέφερε ότι η πιλοτική εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας στον κλάδο των τουριστικών καταλυμάτων ξεκίνησε στα μέσα του Σεπτέμβρη, με αποτέλεσμα οι εποχικής λειτουργίας επιχειρήσεις να στερούνται της δυνατότητας να εφαρμόσουν πιλοτικά το νέο αυτό καθεστώς. «Ήδη, σε αυτό το σύντομο διάστημα, από το μικρό δείγμα των επιχειρήσεων που έχουν ξεκινήσει την πιλοτική εφαρμογή, έχουμε καταγράψει συγκεκριμένα προβλήματα, όπως ενδεικτικά ο χρόνος προετοιμασίας των εργαζόμενων κατά την άφιξη και την αναχώρησή τους, προβλήματα που σε συνεργασία με το Υπουργείο Εργασίας προσπαθούμε να επιλύσουμε», είπε ο κ. Χατζής.
«Οφείλουμε να καταπολεμήσουμε την αδήλωτη εργασία»
Για τον Νίκο Μηλαπίδη, Γενικό Γραμματέα Εργασιακών Σχέσεων, η ψηφιακή κάρτα εργασίας δεν αλλάζει ούτε τη διάρκεια της σύμβασης ούτε το είδος της.
«Αν θέλουμε να αυξήσουμε τη νόμιμη απασχόληση, οφείλουμε να καταπολεμήσουμε την αδήλωτη εργασία και να προστατεύσουμε τον ανταγωνισμό», είπε ο κ. Μηλαπίδης, προσθέτοντας ότι με την ψηφιακή κάρτα εργασίας καταγράφεται σταθερή άνοδος υπερωριών με πιο αποτελεσματικό τρόπο.
«Η ψηφιακή κάρτα εργασίας είναι ένα επαναστατικό μέτρο προς όφελος της αγοράς εργασίας και της ελληνικής κοινωνίας», ανέφερε, από την πλευρά του, ο Γιώργος Τζιλιβάκης, διοικητής Επιθεώρησης Εργασίας.
